Prosim mila Janka neries teraz destinaciu.Nejdem do suptropickych krajin ani do danovych rajovAni do Egypta ci na Kanarske.Chcel som len poradit lebo som mal informaciu od nasho Betrieberatera ze najlepsie by bolo vziat dovolenku v novembri kedze v novembri je vianocny plat spolu s vyplatou ktora je ako vzdy s hodinami z minuleho mesiaca kedze sme hodinari.Aj ked na rakuske pomery dost slabe hodiny.No otazka bola namierena na to ci je to skutocne vyhodne vziat dovolenku skutocne v novembri kedze robim vo firme kde funguje pravidlo ze 14 plat je vo vyplate koncom novembra a hodiny su vyplatene vzdy na dalsi mesiac.Porad mi radsej toto ak by si bola taka dobra.CO som cital na Slovensku je to tak ze ked mas povedzme dovolenku v novembri tak sa ti do dovolenkoveho priemeru pocitaju mesiace oktober,september august.Uz mi rozumies co tym chcel basnik povedat?

materholmik, skus polozit otazku inac, lebo asi sme viaceri nepochopili........ dovolenku si zvycajne vybera clovek, ked si chce oddychnut, spoznavat nove krajiny kupat sa v mori, lyzovat alebo jednoducho lezat hore onym...... a vecinou si urcuje sam, ze kedy a kam chce ist...... takze poloz otazku tak, aby na nu clovek mohol aj normalne odpovedat 😉

materholm:

Prosim mila Janka neries teraz destinaciu.Nejdem do suptropickych krajin ani do danovych rajovAni do Egypta ci na Kanarske.Chcel som len poradit lebo som mal informaciu od nasho Betrieberatera ze najlepsie by bolo vziat dovolenku v novembri kedze v novembri je vianocny plat spolu s vyplatou ktora je ako vzdy s hodinami z minuleho mesiaca kedze sme hodinari.Aj ked na rakuske pomery dost slabe hodiny.No otazka bola namierena na to ci je to skutocne vyhodne vziat dovolenku skutocne v novembri kedze robim vo firme kde funguje pravidlo ze 14 plat je vo vyplate koncom novembra a hodiny su vyplatene vzdy na dalsi mesiac.Porad mi radsej toto ak by si bola taka dobra.CO som cital na Slovensku je to tak ze ked mas povedzme dovolenku v novembri tak sa ti do dovolenkoveho priemeru pocitaju mesiace oktober,september august.Uz mi rozumies co tym chcel basnik povedat?

ach, materholm, ty basnik nas, ty si nepochopil vobec nic a nehnevaj sa, ale ja nebudem radit vo veci, v ktorej sa absolutne nevyznam a ani NECHCEM vyznat😖 .
Inak, aj som tusila, ze ty sa nikam na dovolenku nechystas, kde by si si oddychol a spoznal nieco nove, ale skusila som...😕 .
Skus mysliet niekedy aj na seba a nielen na peniaze👍 /peniaze budu, len my nebudeme😎 /.

pitu47:

materholmik, skus polozit otazku inac, lebo asi sme viaceri nepochopili........ dovolenku si zvycajne vybera clovek, ked si chce oddychnut, spoznavat nove krajiny kupat sa v mori, lyzovat alebo jednoducho lezat hore onym...... a vecinou si urcuje sam, ze kedy a kam chce ist...... takze poloz otazku tak, aby na nu clovek mohol aj normalne odpovedat 😉

ja som pochopila hned, vo co JEMU go😉 ale urobila som sa blba, co bola chyba, lebo, sak vies: hrach na stenu, poznas, nie?🙄
ale, materholm, keby kdesi lezal hore "onym", furt by rozmyslal len nad tym, ze prisiel o velke peniaze😱 a to by mu sposobilo taky stres, ze skoda niekam cestovat🙄

Pozeram ze cim dalej sem pomali nik iny nechodi.A relevantnu odpoved som nedostal.Este raz pripominam ze v prispevku som uviedol poziadavku na to aby som dostal serioznu radu kedy mam cerpat dovolenku.Ak mam zaujem dostat vyssi dovolenkovy priemer.Pracujem v oblasti ktora je najhorsie zaplatena kedze v nasej brandzi sme plateni hodinovo bez tringelov a sme v podstate stale na telefone.Diestplanänderungy mame tak casto ako ked chodia vcely na pel.(za Bereitschaft priplatky nemame.odbory za nas velmi slabo bojujuu) U nas viac nema hlavne slovo zamestnanec ale Kunde.Preto aj ked v inej firme je povedzme predpis urobit za noc 3 hodiny obchôdzky u nas je to vzdy aspon dvakrat viacej len aby firma udrzala klienta.Ale vratme sa k problemu______________.Chcem vediet ci sa mi oplati cerpat dovolenku v novembri kedze v novembri je aj Weihnachtsgeld a vzdy hodiny ked boli spravene v oktobri tak su zaplatene v novembri.Vylepsi mi to dovolenkovy priemer ak v tomto pripade budem cerpat dovolenku.Vy poniektori ste tu dlhsie.A nepredpokladam ze mate vzdelanie ako nasi krajania z vychodu co robia na stavbach vo Viedni.Na porovnanie na Slovensku sa to pocita tak ze ked beries dovolenku v novembri tak na dovolenkovy priemer sa zohladnuju mesiace august,spetember a oktober vratane premii a diet.Uz mi rozumiete aku odpoved chcem pocut?...........Inak Pituka ja cez dovolenku nemienim niekde lezat bruchom hore ale byt aktivny.Takze v tomto pripade hory.K moru uz nejdem.Slnko mi dobre nerobi .Takze ma asi tazko stretnete v rezortoch typu zer cele dni v rezorte a potom sa bescheiz. D

materholm, este raz, dovolenku si vyber, kedy chces a kedy ju potrebujes, lebo zaratanu by si mal mat priemernu rocnu mzdu vratane urlaubsgeld + weihnachtsgeld +überstunden preratanu na dni (ak sa mylim, tak ma pali opravi )

Ale preco potom Pituka Betriebberater mi radil ze najlepsie je to vziat v mesiaci ked je 13 alebo 14 plat a vravel ze posledne 3 emsiace sa rataju len mi uslo to ci august ,sept okt alebo sept okt november ak by som bral v novembri.Ale u nas je Betrieberater sk§r na strane firmy ako na strane zamestnanca.Najlepsie bolo ked som sa ho pytal preco mam pri 9,25 hdoine iba pol hodinu prestavku a preco som nedostal pri 5,5 hodine prace ziadnu prestavku.Nehovoriac o tom ze som mrzol vonku v stoji.Tomu sa vravi odbory na rakusky spôsob.Mam pocit ze v tej krajine sa maju dobre len statni zamestnanci.lekari,zdravotne sestry ale ked robis v sukromnej bandzi pocitujes trpku ranu kapitalizmu.

materholm, vyronil som za teba slzu ......Tvoj betrieberater (asi mas na mysli betriebsrat ) Ti mal povedat, ze po 5,5 hodinach nemas narok na ziadnu prestavku, az po 6-ich hodinach ! Takze ked pracujes viac ako 6 hodin, mas narok na prestavku. A preco Ti Tvoj betriebberater radi brat dovolenku bohvie kedy, to sa musis spytat jeho...... Aj tak by som Ti radil, ze chod na dovolenku vtedy, ked Ti to vyhovuje 😉

Mily Materholm! Nechcem ist velmi do detailov, ale par slov k tvojmu problemu.
Ked si zoberies v praci dovolenku, tak Ti za tie dni, ktore si nepracoval prinalezi tzv. Urlaubsentgelt (!pozor, nezamienat s Urlaubsgeld). To znamena, ze financne nesmies byt na tom horsie, ako keby si tie dni normalne pracoval. V pripade mzdy na baze Stundenlohn sa na vypocet Urlaubsentgelt zvycajne pouziva priemer poslednych 13 plne odpracovanych tyzdnov (=3 mesiace, ako si uz sam spominal) a zahrna aj PRAVIDELNE prinaleziace priplatky, nadcasy, prämie, a pod (obcasne nadcasy sa nezohladnuju a diety taktiez nie!). Ale to uz vsetko vies. Dalej sa k tomu zaratavaju aj polozky, ktore su nad ramec vymenovanych obsiahnute vo vasej kolektivnej zmluve a dohodach medzi Betriebsrat a firmou. Kedze nepozname detaily tychto kolektivnych dohod, tak Ti tu nikto na fore nemoze dat zarucenu odpoved, ci su tebou zmienene mesiace pre Teba financne najvyhodnejsie, lebo to vsetko zavisi od zmienenych faktorov. Ale ak si nahodou chcel pocut, ci vyplatenie Weihnachtsgeld v novembri "zdvojnasobi" Tvoj dovolenkovy priemer - upokojim Ta - NIE.

Takze tak ako Ti uz aj pitu a janaka predo mnou radili, aj ja sa mozem k tomu len pripojit - chod na dovolenku vtedy, ked si chces/potrebujes oddychnut a nacerpat energiu, a ak je to mozne, skus sa prosim oslobodit trochu od tych uzkostlivych myslienok, ci Ti ten Urlaub v tom ci onom mesiaci prinesie nejakych 5 EUR navyse.

pali:

Mily Materholm! Nechcem ist velmi do detailov, ale par slov k tvojmu problemu.
Ked si zoberies v praci dovolenku, tak Ti za tie dni, ktore si nepracoval prinalezi tzv. Urlaubsentgelt (!pozor, nezamienat s Urlaubsgeld). To znamena, ze financne nesmies byt na tom horsie, ako keby si tie dni normalne pracoval. V pripade mzdy na baze Stundenlohn sa na vypocet Urlaubsentgelt zvycajne pouziva priemer poslednych 13 plne odpracovanych tyzdnov (=3 mesiace, ako si uz sam spominal) a zahrna aj PRAVIDELNE prinaleziace priplatky, nadcasy, prämie, a pod (obcasne nadcasy sa nezohladnuju a diety taktiez nie!). Ale to uz vsetko vies. Dalej sa k tomu zaratavaju aj polozky, ktore su nad ramec vymenovanych obsiahnute vo vasej kolektivnej zmluve a dohodach medzi Betriebsrat a firmou. Kedze nepozname detaily tychto kolektivnych dohod, tak Ti tu nikto na fore nemoze dat zarucenu odpoved, ci su tebou zmienene mesiace pre Teba financne najvyhodnejsie, lebo to vsetko zavisi od zmienenych faktorov. Ale ak si nahodou chcel pocut, ci vyplatenie Weihnachtsgeld v novembri "zdvojnasobi" Tvoj dovolenkovy priemer - upokojim Ta - NIE.

Takze tak ako Ti uz aj pitu a janaka predo mnou radili, aj ja sa mozem k tomu len pripojit - chod na dovolenku vtedy, ked si chces/potrebujes oddychnut a nacerpat energiu, a ak je to mozne, skus sa prosim oslobodit trochu od tych uzkostlivych myslienok, ci Ti ten Urlaub v tom ci onom mesiaci prinesie nejakych 5 EUR navyse.

[/b]
genau👍 pekne si mu to vysvetlil, aj mna napadla suma, teda odhadovana, ze by "zbohatol" max. o nejakych par evri, a je to tak😎
myslim ale, ze on aj na tych horach, kam sa chysta, bude rozmyslat a rozmyslat, ci predsa len...😱

pitu47:

materholm, vyronil som za teba slzu ......Tvoj betrieberater (asi mas na mysli betriebsrat ) Ti mal povedat, ze po 5,5 hodinach nemas narok na ziadnu prestavku, az po 6-ich hodinach ! Takze ked pracujes viac ako 6 hodin, mas narok na prestavku. A preco Ti Tvoj betriebberater radi brat dovolenku bohvie kedy, to sa musis spytat jeho...... Aj tak by som Ti radil, ze chod na dovolenku vtedy, ked Ti to vyhovuje 😉

😂 pitko, kedy pojdeme na pivco?😉 inak, leto sa nam nejak posunlo, vsimas?🙄

To mi je jasne ze Urlaubentgeld nie je Urlaubsgeld.Aj ked zhodou okolnosti by som bral dovolenku v novembri.Len mi islo o to ci by to nejakou formou mohlo navysit prijem.Tych spominanych 13 tyzdnov.Alebo co ak by to bolo vyhodnejsie vziat v decemebri kym nenastanu sviatky a ku sviatkom ist robit kedze to teraz chapem tak ze to bude ten priemer za poslednych 13 tyzdnov cize ak by som v novembri robil tak by som mal priemer z novembra tiez.kedze by som dovolenku bral az v decembri.Samozrejme netvrdim ze by to Urlaubentgeld zdvojnasobilo ale co ak by predsa vylepsilo vyraznejsie priemer.na nete som nasiel toto...............Urlaubsentgelt
Vom Urlaubsgeld zu unterscheiden ist das Urlaubsentgelt. Darunter versteht man jenes Entgelt, das Ihnen während Ihres Urlaubes zusteht, obwohl Sie in dieser Zeit keine Arbeit leisten.

Das Urlaubsentgelt umfasst den Grundlohn/Grundgehalt sowie sonstige Entgeltbestandteile (z.B. Prämien, Provisionen, Akkordlöhne, Zulagen und Überstunden) im Durchschnitt der letzten voll gearbeitetem 13 Wochen. Aufwandsentschädigungen wie Kilometergeld und Diäten werden nicht eingerechnet.


Ale v tomto sa uvadza ze premie ,priplatky a nadcasy sa pocitaju ale neuvadza sa priamo 14 plat co je tiez premia.Vôbec nie je o nom reci.Ale Pali si najblizsie k pravde. 🙂






A Piituka prepac ale vidis Tvoj prispevok bude obsahovat chybu ak sa neurazis (materholm, este raz, dovolenku si vyber, kedy chces a kedy ju potrebujes, lebo zaratanu by si mal mat priemernu rocnu mzdu vratane urlaubsgeld + weihnachtsgeld +überstunden preratanu na dni (ak sa mylim, tak ma pali opravi )...........

materholm:

Ale v tomto sa uvadza ze premie ,priplatky a nadcasy sa pocitaju ale neuvadza sa priamo 14 plat co je tiez premia.Vôbec nie je o nom reci.

Urlaubsgeld (14.plat) a Weihnachtsgeld (13.plat) nie su Prämien, ale Sonderzahlungen. Asi staci len prestat krcovito hladat nieco, co tam nie je 😉

pali:

materholm:

Ale v tomto sa uvadza ze premie ,priplatky a nadcasy sa pocitaju ale neuvadza sa priamo 14 plat co je tiez premia.Vôbec nie je o nom reci.

Urlaubsgeld (14.plat) a Weihnachtsgeld (13.plat) nie su Prämien, ale Sonderzahlungen. Asi staci len prestat krcovito hladat nieco, co tam nie je 😉

ze klinec po hlavicke👍 😉

pali:

materholm:

Ale v tomto sa uvadza ze premie ,priplatky a nadcasy sa pocitaju ale neuvadza sa priamo 14 plat co je tiez premia.Vôbec nie je o nom reci.

Urlaubsgeld (14.plat) a Weihnachtsgeld (13.plat) nie su Prämien, ale Sonderzahlungen. Asi staci len prestat krcovito hladat nieco, co tam nie je 😉

Pali si super !!! Materholm, ja sama poradit neviem, ale mi to nedalo, zavolala som osobu do Bratislavy, ktora sa vyzna, robi tieto prepocty a ubezpecila ma, ze je to naozaj jedno, kedy si dovolenku zoberes, ci v januari alebo v decembri, rozdiel je skutocne ako Pali napisal + - 5 €, dokonca niekedy iba par centov. V priemere za rok to vyjde za jedno. Netrap sa s tym. Zivot je aj o inom, ako o peniazoch ...