kocur
15.10.2013 01:14 · Príspevkov: 6373
hary01:
Befristet zmluva sa nemoze davat donekonecna...a ked Post AG ma inzerat,ze hlada niekoho je jasne,ze hlada cloveka priamo ako kmenoveho zamestnanca....stale je to lepsie,ako zeitarbeit...
osobne povazujem zamestnavanie pracovnych sil cez agentury za prac trh buducnosti. clovek si prenajme prac silu na cas, na ktory ju potrebuje a potom ju vrati naspat. nieco, ako ked si prenajmes auto, alebo hotelovu izbu, alebo kosacku na travu. preco si ma clovek robit starosti so zamestnancami v case, ked ich nepotrebuje? dokonca si myslim, ze je cas na navrat k pracovnym knizkam a poradovnikom zaujemcov o pracu. clovek si pracovnu silu prenajme, pouzije a vrati s tym, ze prac sila sa vrati na koniec poradovnika. do prac knizky sa urobi prislusny zaznam a ohodnotenie prac sily zamestnavatelom. prac sila, ktora 3 krat za sebou obdrzi negativne hodnotenie od zamestnavatela bude vyradena so zamestnavania v privatnom sektore. 👍